«Две трети российских работников страдают от токсичных начальников, нападающих на их самооценку»: Хватит это терпеть!
«Две трети российских работников страдают от токсичных начальников, нападающих на их самооценку»: Хватит это терпеть!
«Самая распространенная черта токсичных лидеров – отсутствие эмпатии и сочувствия. Такой босс произносит фразы типа: «Не надо мне жаловаться, что вы перегружены. Это ваша работа, вот и ищите способы, как ее выполнить». На 2-м месте в рейтинге токсичности – сознательная социальная изоляция отдельных сотрудников, исключение их из коллектива. Типичный способ поведения такого руководителя: «Коллеги, пойдем, расскажу новости. Саша, а ты доделай пока отчет. Мы тебе потом расскажем». Пандемия во многом изменила представления людей об их свободе, они стали внимательнее относиться к нарушению собственных физических и психологических границ, почувствовали, что могут эффективно работать не только в офисе, считают психологи»
