«Огромное количество выгоревших работников признаются, что одновременно выполняют три работы — без повышения зарплаты и продвижения по службе»: Почти каждый второй американец хочет уволиться из-за дополнительной неоплачиваемой нагрузки.
«Каждый год участники опроса сообщали, что в среднем им добавляют девять новых задач, и количество этих обязанностей растет экспоненциально.
40% сотрудников признались, что за последние три года задумывались об уходе с работы из-за того, что им добавляли обязанности без надлежащей поддержки.
Согласно результатам исследования, большинство работников (78%) в прошлом году были «добровольно вынуждены» выполнять новые задачи, на которые они не подавали заявки и на которые не давали согласия, но которые всё равно ожидалось выполнить».
